Definisce i controlli diagnostici presenti nell'applicativo.
CONTROLLO DIAGNOSTICO
Codice controllo
Codice controllo. I codici alfanumerici sono riservati, mentre i codici numerici sono ad uso utente. Per quanto riguarda i codici alfanumerici riservati, l'utente potrà comunque apportare delle "personalizzazioni/modifiche" nella sezione "Personalizzazioni aziendali".
DEFINIZIONE
Descrizione
Descrizione del codice di controllo.
Annotazioni
Descrizione della "causa" che ha generato l'errore/segnalazione.
Controllo attivo
Definisce se il codice di controllo è attivo, oppure non attivo (e quindi non più generabile).
Tipo controllo
Definisce se il tipo di controllo; il campo è obbligatorio se non è stato compilato il campo "Codice formula". Valori ammessi :
- "Anagrafico": il controllo riguarda l'anagrafica del soggetto e/o del rapporto di lavoro.
- "Risultati cedolino": il controllo riguarda il risultato del cedolino.
Controllo da applicare
Controllo automatico
Stabilisce il controllo e varia a seconda della compilazione del campo "Tipo controllo".
Se "Tipo controllo" = "Anagrafico" i valori possibili sono :
- "Dipendente sospeso"
- "Incompatibilità tra motivo di cessazione e stato civile"
- "Indirizzo residenza mancante"
- "Comune domicilio fiscale estinto"
- "Somministrato/Distaccato senza azienda somministratrice/distaccante"
- "Somministrato/Distaccato senza qualifica e/o livello"
- "Assunto senza periodo di prova"
- "Periodo di prova inferiore a data di assunzione"
- "Data scadenza tempo determinato inferiore"
- "Data scadenza tempo determinato superata senza cessazione"
- "Cambio di CCNL"
- "Passaggio di qualifica manuale"
- "Passaggio di livello manuale"
- "Qualifica previdenziale non coerente con contrattuale"
- "Qualifica previdenziale mancante"
- "Tipologia apprendistato mancante"
- "Manca iscrizione ad almeno un ente contributivo"
- "Manca iscrizione ad un ente previdenziale"
- "Manca iscrizione alla gestione separata"
- "Manca iscrizione all'INAIL"
- "Manca retribuzione convenzionale per dirigenti"
- "Iscrizione contemporanea a più sindacati"
- "Sistema pensionistico non compilato"
- "Sistema pensionistico incompatibile"
- "Dati pagamento mancanti"
- "Disabile senza obbligo assunzione"
- "Disabile senza dati nulla osta"
- "Disabile senza categoria/tipo assunzione"
- "Controllo compilazione % part-time"
- "Controllo % part time < % anomala"
- "Part Time senza orario di lavoro forzato"
- "Controllo date familiari a carico"
Se "Tipo controllo" = "Risultati cedolino" i valori possibili sono :
- "Dipendente defunto"
- "Nuova iscrizione al sindacato"
- "Dati ANF: variazione informazioni"
- "Dati ANF: controllo figlio maggiorenne"
- "Dati ANF: numero componenti eccessivo"
- "Permesso L.104 senza tipo disabile"
- "Variazione retribuzione lorda mese precedente"
- "Variazione retribuzione lorda negativa"
- "Data prossimo scatto < mese elaboraz."
- "Netto negativo"
- "Recupero netto negativo"
- "Variazione netto in busta mese precedente"
- "Imponibile previdenziale negativo"
- "Retribuzione media giornaliera incompatibile con retribuzione lorda"
- "Superamento del massimale previdenziale L. 335/95"
- "Giorni detrazioni diversi da mese intero"
- "Imponibile fiscale negativo"
- "Addizionale regionale negativa"
- "Variazione addizionale regionale"
- "Addizionale comunale negativa"
- "Variazione addizionale comunale"
- "Variazione tipo quantità maturazione ratei"
- "Variazione quantità maturazione ratei"
- "Fondo T.F.R. negativo"
- "Superamento ore straordinarie nel trimestre"
- "Superamento ore straordinarie nell'anno"
- "Trattenuta sindacale non eseguita"
- "Maternità senza data parto"
- "Voce di incentivo all'esodo senza titolo"
Numero mesi
Attualmente non gestibile (previsto per sviluppi futuri).
Percentuale di confronto
Solo per alcune determinate tipologie di controllo automatico viene richiesta la percentuale di confronto, che permetterà l'emissione del messaggio (ad esempio se viene indicata la % del 50% sulla variazione della retribuzione lorda, il messaggio verrà generato nel caso in cui, rispetto al mese precedente la retribuzione lorda è variata in misura superiore al 50% rispetto al mese precedente).
Codice formula
Formula che determina l'emissione del controllo. Il campo potrà essere compilato se non è presente il campo "Tipo controllo".
Messaggio da emettere
Testo messaggio
Testo del messaggio.
Livello messaggio
Livello del messaggio che rappresenta la "gravità" della segnalazione. Il livello "Info" rappresenta una informazione, il livello "Warning" rappresenta una segnalazione da verificare/controllare. il livello "Error" rappresenta un errore grave per il quale la correzione è obbligatoria.
Indicazioni operative
Indicazioni operative per poter "risolvere" o "controllare" la segnalazione.
Mantieni "Presa visione" dei mesi precedenti
L'attivazione del check permette di mantenere la conferma della presa visione di una segnalazione affinché questa nei mesi precedenti non venga più emessa (quindi da utilizzare per evitare che una segnalazione considerata corretta per il lavoratore continui ad essere riproposta nei mesi successivi).
PERSONALIZZAZIONI AZIENDALI
Tutti i parametri contenuti rispecchiano una "forzatura" rispetto ai campi già definiti nella sezione generale.